こうした構図から、多くのチェーン店でアルバイトの需要が高まっている。だが、低処遇でそのような責任を負わせるのには限界がある。だからこそ、本書で登場するような洗脳的な管理や、暴力による脅しまでが、頻発してしまうのである。

　おわりに

　本書はタイトルに「ブラックバイト」を冠しているが、ブラック企業問題にも通じる論点をも数多く提示している。若者がまともに働ける場は本当に少なくなってしまった。だからこそ、非正規雇用でも責任感を押し付けられても、そこに居場所を見出そうとする。また、そこから「正社員になれるかもしれない」という希望をちらつかせられながら、搾取される。

　そして、晴れて正社員になったとしても、そこからはまた短期間で使いつぶされる。「ブラック企業」で正社員になったとしても報われる日はこない。こうした閉塞状況は、正規雇用・非正規雇用を貫いている。ブラック企業、ブラックバイト問題は連続しているということも、本書から読み取ることができる重要な論点であろう。